En lugar de preguntar lo típico como cuál es el horario de trabajo, como es el ambiente laboral o que esperan de ti, puedes aprovechar de posicionarse, demostrar cuánto has investigado acerca de la empresa e indicar porqué eres la persona indicada para el cargo, dejando a quién podría ser tu próxima jefatura con una impresión positiva. Es clave en una entrevista el lograr una conversación fluida y las preguntas que hagas pueden contribuir a eso.